职业年金制度对于机关事业单位工作人员来说是一种福利待遇，建立职业年金制度的目的很单一就是起到补充养老金的作用，提高退休人员养老金待遇水平，保障退休后生活能够老有所依，老有所养，所以职业年金更像是一种补充养老保障。为此也有人表示怀疑2019年从事业单位退休，在职的时候每个月都从工资中扣除职业年金，如今已经办理退休，很多人表示领不到职业年金，事业单位退休领职业年金是真的吗？
可以肯定的说机关事业单位职业年金制度是真的，退休时很多机关事业单位退休人员没能领到职业年金，主要是因为退休中人的养老金待遇还没有重新核算，等待重新核算后，机关事业单位退休人员的职业年金也一并发放给退休中人，为此最期待的还是早日重新核算退休中人养老金待遇。
怎样才能领职业年金？
机关事业单位退休人员领取职业年金，一般必须具备两个条件，第一个条件是已经参加职业年金，第二个条件是达到了法定的退休年龄，在办理退休时，同时办理职业年金的领取手续。有时候大家会分不清楚职业年金和养老金，其实职业年金与养老金相比稍有区别，单位和员工每月交的职业年金比例分别是8%和4%，全部交到员工的职业年金账户中，像这位2019年退休中人，从2014年10月份开始每月交社保，这五年时间职业年金也交了不少钱。其实职业年金可以计算，比如社保缴费基数是5000元，职业年金个人需要缴纳5000×4%=200元，单位给交400元，也就是说职业年金每个月会有600元打入个人账户中，5年时间计算的话职业年金有36，000元，如果按记账率计算利息的话，实际职业年金比这会更多一些。
职业年金计算公式
职业年金=个人账户余额÷计发月数，如果按60岁计算，计发月数是139，这样每个月可以领取职业年金等于259元。如果这位退休中人每月领取养老金是6000元，加上职业年金的话，每月到手的养老金就变成6259元，所以说职业年金对于事业单位人员来说就是一种补充养老保险制度。
总而言之，机关事业单位的福利待遇很多人都非常羡慕，不仅仅是工作稳定，退休后养老金一般都在五六千元，甚至会更高，所以越来越多的人都想进入事业编。职业年金相对应的就是企业年金，企业年金办法去年刚刚实施，还没有得到全面推广。目前也就有2000万人能够享受到企业年金，真的希望能够把年金制度全面推广，从而提高退休人员养老金待遇。关于职业年金就这里，大家有问题欢迎在下方评论留言，感谢大家收藏点赞转发文章。