孙国磊,付融宝战略发展副总裁,人力资源管理专业,学士学位;多年大型上市企业集团战略规划与统筹、运营管理与实施、人力资源管理等工作经验;曾先后就职于先声药业集团、京信通信(中国)公司、圣象集团等知名大型上市企业集团,具有丰富的战略研究与规划、集团运营与管控、商业及业务模式设计与实施、人力资源管理等职业领域经验与积累;2014年,加入付融宝任战略发展副总裁。
针对目前付融宝招聘,孙国磊认为,互联网金融未来的竞争在于创新能力和科技应用,而人才是核心战略。此次前来应聘的高校毕业生能力普遍突出,对互联网金融认知清晰,甚至不乏一些独特的见解。付融宝重视人才的储备、培养和激励,为匹配平台的高速发展和战略布局,更加心仪高端复合人才。人才择优主要从金融知识储备、互联网技术应用和综合素质能力三个维度考量,此外,应聘者价值观是否有悖于平台宗旨也是考量因素之一。